Online Trading Academy Course Schedule

Deixe-me compartilhar com você a impressão que eu fiquei com depois de uma classe de OTA de 12 dias aqui no Canadá. É um discurso de vendas. E eu acredito que eles continuarão recebendo dinheiro de você até que você tenha contribuído com uma grande quantidade. O instrutor conversou brevemente com cada um de nós na sala de espera antes da aula começar. Durante o breve bate-papo o instrutor tentou ter uma idéia de nossa situação financeira com algumas perguntas indiretas. Depois que a classe terminou nem eu nem outro participante foram perseguidos para se inscrever para a próxima classe de 3 dias - foi que porque um de nós estava desempregado eo outro perguntou se eles poderiam começar uma conta com 1.000 em vez de 5.000 como eles não podiam pagar isto. Ambos apareceu que nós não tinha a qualquer dinheiro extra flutuante para ser passado na OTA039s golfe. Enquanto isso, havia outro participante perseguido por mais educação OTA porque parecia que tinha dinheiro para gastar. Quando o instrutor nos disse que a OTA é seletiva em quem eles permitem levar a sua educação, porque eles querem garantir uma quotgood fitquot, eu acho que o que eles realmente estão fazendo é escolher aqueles que eles pensam ter o dinheiro e vai gastá-lo em seus cursos. Bem, o primeiro curso de 3 dias em que estamos supostamente a fazer a negociação quotlivequot é realizada em uma sexta-feira, sábado e domingo. Eu não estou ciente de quaisquer mercados que estão abertos em um sábado e domingo. Então, eu sabia logo que o evento de 3 dias não ia ser feito ao vivo, e provavelmente não estaríamos fazendo negociação ao vivo na sexta-feira, pois seria o primeiro dia de aprendizado do que fazer. Então, o que você acha que acontece no sábado e domingo provável, mais arremesso de vendas para o próximo dia de dia 5 curso. Depois de iniciar este processo de investimento em cursos, é difícil ir embora como você já fez um investimento já. E um tem sempre a maravilha do instrutor de classe livre de 12 dias, se este como uma ótima maneira de ganhar dinheiro, então por que você está ensinando este curso e empurrando as vendas dele, e não sentado nas praias das Ilhas Virgens, negociação em Seu smartphone, apenas ganhando dinheiro, enquanto vê seus filhos crescerem e aproveitar a vida Por que você está aqui empurrando esta venda Londres, Reino Unido Este lugar é uma piada real. Eles não sabem nada sobre negociação, é um grande passo de vendas, eu estava recentemente em uma das 3 horas vendas arremessos e fez perguntas comerciais a um de seus representantes de vendas e ela didn039t ter uma pista, quando eu perguntei o que me custaria ela Disse que dependia do que eu queria fazer, depois de perguntar várias vezes, foi-me dito uma alta gama de preços. Tenho ouvido muito muitos comentários negativos desde indo para este arremesso de vendas. Woodland Hills CA Localização, EUA Minha experiência com Online Trading Academy (OTA) Vou fornecer-lhe uma revisão honesta real da Online Trading Academy (OTA). Isto é baseado na minha experiência de assistir à introdução da OTA em 3 de dezembro de 2016. Antes de eu entrar em minha revisão, quero dizer-lhe a razão pela qual eu decidi assistir ao curso de introdução oferecido pela OTA. Estou envolvido com marketing na internet. Quando recebi uma oferta de OTAs na minha parede do Facebook, chamou minha atenção. Sendo que estou sempre à procura de outros fluxos de renda, eu dei uma olhada neste e inscreveu-se para o curso cerca de 10 dias antes do dia do evento. Recebi 2 chamadas de lembrete de seu escritório em Irvine. As chamadas eram sua maneira de ter certeza que eu estava indo para participar do evento. Eles também me perguntaram se eu conhecia alguém que estivesse interessado em aprender a negociar. Eu não assim que eu assisti o passo de vendas do seminário só em Woodland Hills, CA. Oh. durante os telefonemas do representante no seu escritório Irvine, foi-me dito que eu iria receber um comprimido para assistir. mais sobre isso mais tarde Então eu apareço em um sábado de manhã para o evento. A primeira coisa I percebeu veios é a localização foi em um muito nice prédio. Uma vez I got dentro, I assinadas na recepção e foi solicitado a um assento no lobby até a classe começou. Desde que era no início da manhã, foi bastante bom que tinham comida quente. Ele foi início e I não tinha inclusive café-da-manhã, portanto, foi perfeito. Eu me lembro que eles tinham ovos, bacon e batatas. Tenho dizer, a comida não foi bad. Ou talvez eu estivesse com fome como o inferno porque meu estômago estava vazio. Após uma refeição rápida e espera no lobby para cerca de 15 minutos, um Cavalheiros veio e Introduzida-se como o instrutor para cerca de 8 de US espera no lobby. A primeira bandeira vermelha para mim foi quando o instrutor começou uma conversa com uma das pessoas que estariam freqüentando a classe. Eu ouvi o instrutor perguntando a uma menina muito jovem. Perguntas como: Por que você quer aprender sobre o dia de negociação O que você faz para ganhar a vida Quanto dinheiro você tem que investir Notei que eu escrevi a primeira bandeira vermelha para mim. No último parágrafo. Eu escrevi isso porque a menina que ele fez essas perguntas foi de 16 anos de idade, e ela estava lá com sua mãe. Quase senti que ele precisava apenas de corpos quentes na classe. O mais importante, sendo que eu tinha uma carreira passada em vendas de produtos farmacêuticos por muitos anos, sabia que esses tipos de perguntas eram perguntas de qualificação. Isso automaticamente me disse duas coisas sobre o que eu me inscrevi. 1. Havia vai ser um passo de vendas com a classe (que era esperado) 2. O custo total da entrada não ia ser barato. (Mais tarde quanto eles querem fora de você para aprender este stuffgeez) O instrutor, em seguida, veio a mim como eu estava sentado no lobby e me fez perguntas semelhantes também. Pouco depois, fomos transferidos para a sala de aula. A sala de aula parecia que eu estava de volta à faculdade em um laboratório de informática. Eu contei as pessoas que assistiram a esta classe, e com as pessoas que apareceram cerca de 5 minutos tarde, houve um total de 17 pessoas na sessão. O instrutor começou a sessão com perguntas semelhantes às que ele nos pediu quando estávamos no lobby. Ele também passou a dizer-nos que ele estava indo para partilhar informações conosco que nunca tinha ouvido antes. Sendo que 90 de nós eram novos para esta coisa de comércio on-line, tudo que estávamos prestes a ouvir seria novo para nós. Basicamente, nós um 101 no dia trading. As informações fornecidas eram informações que alguém poderia encontrar on-line ou ler um livro sobre o assunto. O que foi interessante é que ele disse-nos OTA tem uma patente sobre a sua estratégia on-line para o dia de negociação. A sessão inteira foi de cerca de 3 horas e 30 minutos de duração. Mais uma vez, as informações que recebemos não havia nada que qualquer um de nós não poderia ter encontrado fazendo uma pesquisa no Google. Eu diria que fora de 3 mais horas da sessão de aprendizagem, cerca de 1 hora foi realmente ensinando, eo resto foi apenas um grande passo de vendas. Sendo que eu sou em marketing on-line, eu rapidamente notei que a classe foi colocada em um funil de vendas. O funil de vendas começou quando os alunos da turma viram anúncios de OTAs para assistir à aula. Para mim, recebi seu anúncio no Facebook. O funil de vendas parece algo assim. Facebook anúncio ou outro anúncio em um site (Low Barrier de entrada ou sem custo) sessão de informações de classe para obter o seu interesse e emoções vai fazer em um impulso comprar. Pedindo-nos um baixo pagamento no final da sessão (fica alguém confortável com a compra de algo geralmente em uma costa baixa, com mais ofertas para vir a um custo mais elevado) eu notei este funil de venda após a primeira oferta, e decidiu que com base em alguns Das bandeiras que eu estava percebendo (Mais bandeiras vermelhas que eu notei chegar em alguns) eo que estava sendo explicado na sessão, que a OTA não era para mim. Se você não sabe o que é um funil de vendas, você pode obter mais informações do vídeo do youtube abaixo: Movendo-se para a direita ao longo Depois que a classe foi concluída, a pressão de vendas se tornou mais intensa. Outro cavalheiro entrou no quarto e disse-nos que, se queríamos participar de seu curso de 3 dias, tivemos de se inscrever hoje. Não foram opções como longe como dias para participar, exceto o que eles. O que é engraçado é que durante toda a sessão de aprendizagem, o instrutor nos disse que tinham um curso de três dias, eo custo foi de 500. Ele deve ter dito isto cerca de 2-3 vezes durante as 3 horas e 30 minutos que ele tinha-nos em Sua classe. Então vem a queda clássica no preço. Ele continua a dizer-nos que não teremos que pagar 500 para o curso de 3 dias, mas o preço é agora magicamente 179 ou poderia ter sido 150. Eu esqueci o preço exato, mas foi cem e algo. A razão para a diminuição do preço de acordo com o instrutor foi devido a um relacionamento que eles tinham com uma das empresas que eles usam para seus gráficos on-line para assistir as ações. Neste ponto, tudo sobre esta sessão estava se tornando um show de comédia para mim. Alguns outros BANDEIROS VERMELHOS: No início da reunião, um aluno que tinha alguma experiência com o dia de negociação perguntou ao instrutor que tipo de credenciais ele tinha para poder ensinar este curso. O instrutor rapidamente evitou a pergunta e deu uma resposta rápida que ele iria chegar a essa pergunta mais tarde. Quando ele chegou mais tarde, que estava no final da aula. Ele nos disse que ele era um aluno da OTA como nós, mas também trabalhou para a OTA e as informações que ele nos forneceu foram informações que ele aprendeu enquanto era um estudante. Anteriormente eu mencionei que outro cavalheiro veio no quarto para nos dizer sobre a classe de 3 dias para 179. Bem, eu decidi jogar com esse cara apenas um pouco. Eu disse a ele que você nos tem em um funil de marketing. Sua resposta foi deixar falar sobre isso lá fora. Porque a aula estava quase acabando, isso é exatamente o que fizemos, conversamos sobre isso fora da aula. Quando eu tinha ele sozinho, eu trouxe até o funil de marketing e eu disse a ele que eu precisava saber exatamente quanto tudo ia custar. Minha pergunta foi respondida com a pergunta de Quanto você quer que ele custa Ele então disse me deixe pegar meu gerente, e eu disse que eu só preciso do custo total. Durante toda essa conversa, ele estava completamente na defensiva e começou a ficar chateado por estar fazendo esses tipos de perguntas. Eu então disse a ele Os dias que você tem o curso de 3 dias acontecendo, eu estarei fora da cidade em uma viagem de negócios. Há mais três blocos de 3 dias que você tem disponível Sua resposta foi Se esta classe de 3 dias é importante para você, você terá que chegar aqui. Neste ponto, eu rapidamente sabia que o instrutor era um empregado pago da empresa e que ele eo instrutor de classe são apenas pessoas de vendas tentando obter o máximo de pessoas na classe possível. Agora, eu acho que alguém pode ir para esta classe e fazer bem com comércio on-line eu diria que sim. Mas a maioria das pessoas que pagam muito dinheiro por esta classe não vai fazer bem. Eu também acho que esta empresa não ensina nada que não poderia ser encontrado a partir de outra empresa ou comerciante profissional. E, claro, eu sei que para qualquer ensinamento vai haver um custo. Eu encontrei-o com a pesquisa que o custo total de tudo é sobre 25K. Come on Man Isso é muito dinheiro para muitas pessoas. É por isso que é importante saber o que você está entrando e fazer perguntas. Porque uma vez que você ficar preso no funil de marketing e começar a pagar dinheiro em diferentes estágios do funil, vai ser difícil sair. Posso prometer-lhe que esta empresa não vai reembolsá-lo seu dinheiro de volta para os pagamentos em uma fase que tenha sido concluída. Lembre-se de mim falando sobre a oferta do tablet para assistir à aula. Bem, eu consegui um comprimido, mas eu tive que pedir para ele e foi um comprimido muito barato feito. Eu nem sequer dar o meu três anos de idade, este comprimido por medo de ser um skate barato. BTW, eu não tenho um de três anos de idade. Se você estiver lendo isso, você provavelmente recebeu um e-mail ou viu um anúncio da OTA. É minha suposição que você igualmente provavelmente começando fazer uma busca de Google para ver se esta companhia (OTA) é legítimo ou não. Por último, você provavelmente está olhando para ganhar dinheiro extra ou mesmo substituir sua renda. Bem, existem muitas maneiras diferentes de fazer isso sem gastar 25K. Um é através do marketing on-line. Abaixo está uma referência sólida onde você pode aprender a ganhar dinheiro para substituir ou complementar sua renda atual. E é livre para baixo start up: Em conclusão, não estou dizendo que a OTA é ruim. Honestamente, eu não poderia dizer porque eu realmente não sei. Comigo não tendo passado por todo o curso, eu não poderia dizer o que você começa depois de pagar o seu 25K. O que eu posso dizer é que eu tenho mais de uma má vibração de assistir ao curso OTA livre. Além disso, quando alguém fica chateado quando eu faço perguntas legítimas sobre um programa e eles me dão o runaroundI estou fora. Por fim, faça uma pesquisa do Google Review OTA onde as pessoas falam sobre o programa. Veja o que eles têm a dizer sobre sua experiência de OTA. Ah, e não vá para depoimentos website OTA. Você sabe que sua referência são todos vai ser bom e positivo lá. Espero que isso ajude alguém antes que eles decidiram quebrar o banco usando Online Trading Academy. Vendas versus quoteducationquot É tudo o mesmo plano de jogo, em todos os OTA, com base em comentários que li. Estes vendedores vão bombear até o representante do orador convidado, então você sente que você está prestes a conhecer uma estrela do rock. A sala está cheia de detentores ingênuos, moderadamente dotados de 401K, como gado em um curral. O representante da OTA está lá para educá-lo. As vendas são educação parte, influência parte, pressão parte na mistura correta. As pessoas não gostam de tomar decisões, preferimos apenas comer, respirar, ser amado e ter conforto. Um bom vendedor vai alimentá-lo, amar você e tomar todas as decisões para você. Um vendedor de alta pressão vai fazer isso de uma forma mais artística. OTA permite minimizar o questionamento, eles preferem preencher seu campo com piadas velhas, ou histórias sobre seus projetos em suas casas grandes. O grupo será fragmentado, para que eles possam gerenciá-lo, e fechá-lo individualmente, o que, naturalmente, faz sentido Eu nunca estive em uma palestra em qualquer curso de nível universitário, onde o meu educador me puxou para fora do grupo de três horas para verificar Comigo e ver como eu estava fazendo. Motivo: você paga para a faculdade na frente, você pode programar uma visita de horas de escritório. A OTA quer seu dinheiro, é claro. Faz sentido. Estratégia de negociação: OTA prega (e em GA eles citam vários versículos bíblicos durante a palestra), que a oferta ea demanda governam o mercado. Você começa isso no primeiro dia. Além disso, a OTA empurra a venda a descoberto, sem nenhuma precaução real sobre o risco ilimitado que pode apresentar. Ambas as premissas são falsas. Oferta e demanda não funcionam o mercado, a oferta, a demanda, e os especialistas com os direitos concedidos SEC funcionam o mercado. É o comerciante especialista do outro lado que pode comprar e vender grandes posições simultaneamente, para trabalhar ordens de inventário. Isso permite que o mercado funcione em benefício de grandes instituições. Ao entrar neste mercado com a premissa falsa de que a oferta e a demanda a regulam, teremos a crença de que todo movimento se baseia nessas duas variáveis. Isso simplesmente não é o caso, e se a OTA fosse legítima e habilidosa, eles informariam corretamente seus colegas de trabalho das forças de mercado, para começar, em vez de quotatar e exigir. Que é limonada stand economia. O público é geralmente incapaz de fazer escolhas financeiras informadas no mercado sem capitalista, porque as escolhas são todas falsas. A SEC tem contaminado o mercado, desde que Joe Kennedy foi nomeado presidente. OTA é um oportunista, em um sistema corrompido. É preciso dois para tango, e aqui você tem. Não há um método seguro e exaustivamente exato de negociação. Risco específico da empresa é imprevisível. (Ie: Wells Fargo 2016, Lost Buffets um bilhão, e muitos outros exemplos existem). Invista em algo que você não tem que pensar em todos os dias. Se você gosta de jogos de azar, vá para Las Vegas Oeste, eles te amam mais do que no Leste Leste, e alimentá-lo bem. Caso contrário, leia livros sobre negociação, commodities, propriedade de aluguel de imóveis, ou sofrer com o dólar depreciado ao longo do tempo. Mas tenha cuidado sobre uma classe onde você tem que pagar 5K para jogar. Existem outros profissionais on-line em commodities e ações de cobrança muito menos, que realmente têm décadas de experiência de negociação, e não apenas anos. Nosso governo nos deixou com alguns desafios em nosso mercado quotfreequot. Don039t dar o seu dinheiro, apenas porque você perdeu um pouco para o mercado. Quando você pedir para o seu 250 volta para a sessão de introdução, você será dito que você tem quest desqualificado yourselfquot. OK, pegue o dinheiro, coloque-o em um cartão Starbucks, dar-se um pouco de amor. Ele vai mais longe. Destaques do curso: 1. Definindo o gerenciamento de talentos 2. Tipos de talentos 3. Objetivos de gerenciamento de talentos 4. Ganhando a guerra de talentos 5. Ciclo de vida de talentos 6. Criando sua proposta de valor 7. Sistema de gerenciamento de talentos integrado 8. Aquisição de talentos 9. Talent Gap Assessment 10. Planejamento da Força de Trabalho 11. Sourcing de Talentos 12. Onboarding 13. Implantação do Plano de Trabalho 14. Business amp Performance Alinhamento de Metas 15. Desenvolvimento de Talentos 16. Retenção de Talentos 17. Envolvimento de Funcionários 18. Planejamento de Sucessões amp MobilityInternacional TALENT MANAGEMENT amp Como entrar no mundo da globalização, a busca por funcionários altamente qualificados torna-se mais difícil entre os empregadores concorrentes . A necessidade de atrair, alinhar, desenvolver e manter seus melhores desempenhos torna-se fundamental para o bom funcionamento e sucesso da sua empresa. Este curso fornece uma estrutura para o gerenciamento efetivo de talentos. Ele oferece conceitos-chave com idéias de programa voltadas para encontrar os melhores talentos e mantê-los envolvidos. O que você vai aprender Aprender a melhor maneira de atrair, alinhar, desenvolver e reter funcionários altamente qualificados Para identificar e definir a sua vantagem competitiva vs outros empregadores Para desenvolver um sistema eficaz de Gestão de Talentos Para aplicar conceitos de gestão de talentos Amp Skills no local de trabalho Como Inscreva-se: 3 passos fáceis 1 Escolha Seu Curso Você pode nos ligar para 6874445, 6874645 ou 6873416, visitar nosso escritório ou nosso r egister online para reservar um slot. 2 Pagamento de Remessa Você pode visitar o pagamento de amp em nosso escritório, ou Você pode pagar através de Depósito Bancário: Nome da Conta de Poupança: Business Maker Academy, Inc. BPI SA Ato: 4013-0306-64 BDO SA Acct: 280-622-422 (Pls Fax depósito deslizamento para 6874445 loc 814, incluem nome amp curso) 3 Atender a classe Por favor, traga o seu comprovante de depósito ou recibo. Em seguida, aproveite a aprendizagem Taxas e Descontos: Quem Deveria Atender Profissionais de RH, Consultores de RH, Gerentes de RH, Especialistas em Recrutamento e Oficiais, Chefe-caçadores, Gerentes de Desenvolvimento de Treinamento e Treinamento, Gerentes de Desenvolvimento Organizacional, Gerentes de Comprometimento de Empregados, Gostam de aprender a atrair, desenvolver, reter funcionários altamente qualificados ou qualificados. Copyright (c) 2003-2016. Seminários Premium nas Filipinas pela Businessmaker Academy. Todos os direitos reservados. Destaques do curso: 1. Funções, Funções e Competências de um Administrador do Escritório 2. Lista de Verificação do Sistema Administrativo Profissional 3. Revisão da Política Administrativa implementação do amplificador 4. Gerenciamento dos Recursos Administrativos e Orçamento do Orçamento 5. Supervisão do Pessoal do Escritório 6. Gerenciamento Logístico do Escritório 7. Instalações, Espaço de Trabalho, Equipamentos e Suprimentos Gerenciamento de Suprimentos 8. Gerenciamento de Comunicações do Escritório 9. Arquivos do Escritório e Gerenciamento de Registros 10. Gerenciamento de Crise de Segurança do Escritório 11. Gerenciamento de Agendamento 12. Serviços de Suporte ao Escritório 13. Melhores Práticas para Administração Profissional do Escritório 14. Ferramentas úteis de amp Para Administração de Escritório Eficiente 15. Soluções Práticas para Problemas Comuns de Administração de Escritório ADMINISTRAÇÃO PROFISSIONAL DE ESCRITÓRIOS Horário: Mar 30 Maio 4 Jul 13 Set 22 Nov 16 Descrição do Curso Garantir o bom dia-a-dia das operações do seu escritório não é uma tarefa fácil, O direito habilidades e sistema, você pode manter sua empresa funcionando como um bem-oleada ma Chine Este curso fornece as habilidades de gerenciamento de escritório necessárias que lhe permitirão fornecer suporte eficiente para contribuir diretamente para um melhor desempenho, eficiência e produtividade da equipe em sua organização. Aprenda a gerenciar seu escritório profissionalmente com ferramentas, técnicas e estratégias eficazes. O que você aprenderá Entender o papel importante e as responsabilidades centrais dos Oficiais de Administração do Escritório Explore os padrões para a Administração Profissional do Escritório Aprenda as ferramentas modernas para facilitar os processos administrativos sistemáticos Encontre formas de prevenir ou resolver problemas e problemas comuns de gerenciamento de escritório Como se inscrever: Escolha Seu Curso Você pode nos chamar em 6874445, 6874645 ou 6873416, visitar nosso escritório ou nosso r egister online para reservar um slot. 2 Pagamento de Remessa Você pode visitar o pagamento de amp em nosso escritório, ou Você pode pagar através de Depósito Bancário: Nome da Conta de Poupança: Business Maker Academy, Inc. BPI SA Ato: 4013-0306-64 BDO SA Acct: 280-622-422 (Pls Fax depósito deslizamento para 6874445 loc 814, incluem nome amp curso) 3 Atender a classe Por favor, traga o seu comprovante de depósito ou recibo. Quem deve participar: Gerentes de Negócios, Gerentes de Escritório, Administradores de Escritório, Assistentes Administrativos, Assistentes Executivos, Pessoal de Suporte Administrativo ou qualquer pessoa que queira melhorar suas habilidades ea contribuição que eles fazem para o bom funcionamento de seus escritório. Copyright (c) 2003-2016. Seminários Premium nas Filipinas pela Businessmaker Academy. Todos os direitos reservados. Convidados: (632) 6873416, 6874645, 6874445 ou (0917) 5699639, (0922) 8874445Notícias e anúncios Instituto de Pais para a Educação de Qualidade (PIQE) WORKSHOPS DE PAIS PIQE começa na terça-feira, 31 de janeiro. Temos uma sessão matutina às 8h30 e uma sessão noturna às 18h. Consulte o folheto anexo para obter mais informações. Inquérito da experiência escolar para pais Pais, a Fairfax adoraria as suas opiniões sobre a nossa escola. A Pesquisa de Experiência Escolar foi enviada para casa no dia 20 de janeiro. Por favor, envie os questionários preenchidos para o Centro de Pais, ou preencha o questionário on-line. Clique no título acima para obter mais informações. REUNIÃO DE 50 ANOS - Primavera de Inverno e Classe Primavera de 67 Reunião de 50 Anos no domingo, 28 de maio de 2017. Envie seu endereço de e-mail para reunionfairfax67. Fairfax67 Title IX Gerentes de Compliance Entre em contato com o Escritório de Comunicações e Relações com a Mídia em communicationslausd ou ligue para 213-241-6766 para solicitar acesso ou notificar o LAUSD sobre informações on-line ou funcionalidades que atualmente estão inacessíveis. Para registrar uma queixa formal com o Distrito Escolar Unificado de Los Angeles, sob Seção 504 e Título II, clique aqui para saber como. 23 de fevereiro 8h AM ndash 9 AM Reunião de Passaporte de Pais 8-9 AM - RM 101 Ice Cream Social - Almoço de Reconhecimento de Alunos de TLC (Estágio) Reunião de ILT 3:15 PM (Biblioteca) Café com o Principal Dru the Olympian - Orador Motivacional